各省級學會(huì)、協會(huì)、研究會(huì)，各市科協，省科協機關各部室、各直屬單位：

　　現(xiàn)将《山東省科協2017年工(gōng)作(zuò)要點》印發給你(nǐ)們，請(qǐng)結合實際，認真貫徹落實。


山東省科協2017年工(gōng)作(zuò)要點

　　2017年省科協總體工(gōng)作(zuò)思路是：全面貫徹黨的十八大(dà)和(hé)十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神和(hé)“科技三會(huì)”精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話(huà)精神和(hé)視(shì)察山東重要講話(huà)、重要批示精神，按照統籌推進“五位一體”總體布局和(hé)協調推進“四個全面”戰略布局要求，圍繞全省工(gōng)作(zuò)大(dà)局和(hé)科技工(gōng)作(zuò)者需求，緊扣“四服務”職責定位，以科協系統深化改革爲主線，一心一意謀發展，聚精會(huì)神抓落實，削枝強幹、提質增效，在繼承中創新，在發展中提升，努力實現(xiàn)科協工(gōng)作(zuò)轉型升級，更好(hǎo)地凝聚科技工(gōng)作(zuò)者、凝聚科技社團、凝聚科協幹部群衆，爲經濟文(wén)化強省建設提供科技和(hé)人才支撐，以優異成績迎接黨的十九大(dà)和(hé)省第十一次黨代會(huì)勝利召開(kāi)。

　　一、堅持全面從(cóng)嚴治黨，加強政治引領和(hé)思想引領

　　1.深入學習十八屆六中全會(huì)精神，不斷推進全面從(cóng)嚴治黨向縱深發展

　　以思想建黨爲根本，深入開(kāi)展理(lǐ)想信念和(hé)宗旨教育，強化“四個意識”。以制度治黨爲保障，嚴守政治紀律和(hé)政治規矩，嚴格按黨章黨規辦事(shì)、按科協要求辦事(shì)，踐行社會(huì)主義核心價值觀，推進精神文(wén)明(míng)建設。加強黨員幹部隊伍建設，嚴格按照好(hǎo)幹部标準把好(hǎo)選人用(yòng)人關。以從(cóng)嚴管理(lǐ)幹部爲重點，旗幟鮮明(míng)、堅持不懈地開(kāi)展反腐敗鬥争，牢固樹立正确權力觀政績觀，塑造科協幹部敬業、擔當、務實、清廉的良好(hǎo)形象。

　　2.切實增強思想自(zì)覺和(hé)行動自(zì)覺，全面落實主體責任和(hé)監督責任

　　牢固樹立“抓好(hǎo)黨建是最大(dà)的政績”的理(lǐ)念，把黨的建設放(fàng)在省科協工(gōng)作(zuò)的首位來(lái)部署和(hé)落實。強化黨組決議(yì)的執行力度，切實把黨的領導貫穿于科協工(gōng)作(zuò)的各個方面、各個環節。嚴格黨内政治生活，活躍和(hé)規範基層黨建工(gōng)作(zuò)。加強學會(huì)黨建工(gōng)作(zuò)，實施黨建強會(huì)計(jì)劃，注重在學會(huì)工(gōng)作(zuò)人員中培養和(hé)發展黨員。加強對(duì)落實黨風(fēng)廉政建設責任制、意識形态工(gōng)作(zuò)責任制情況的監督考核，督促各級黨員領導幹部切實履行“一崗雙責”。

　　3.嚴格貫徹八項規定精神和(hé)省委實施辦法，堅持不懈抓好(hǎo)巡視(shì)後續整改工(gōng)作(zuò)

　　嚴格執行深入基層調研、密切聯系群衆、加強和(hé)改進作(zuò)風(fēng)的各項規定。強化日常監督管理(lǐ)，抓早抓小(xiǎo)、嚴格執紀，持續整治“庸、懶、散、浮、拖”等作(zuò)風(fēng)問題。按照省委巡視(shì)工(gōng)作(zuò)要求，以“釘釘子”精神善始善終抓好(hǎo)整改落實。在深入整改的同時(shí)，更加注重預防，加快(kuài)制定修改完善各項規章制度，鞏固和(hé)拓展巡視(shì)整改成果。加強監督檢查，及時(shí)發現(xiàn)和(hé)糾正制度執行中的問題，切實提升制度的執行力和(hé)剛性約束，爲推進科協事(shì)業發展提供堅強保證。

　　二、落實省委群團改革工(gōng)作(zuò)部署，紮實推進科協系統深化改革

　　4.學習貫徹省委關于群團改革和(hé)科協系統改革的決策部署，分解細化改革任務

　　學習傳達《山東省群團改革方案》和(hé)《山東省科協系統改革實施方案》精神，分解細化改革任務，提出配套改革措施，确定時(shí)間表、路線圖，倒排工(gōng)期，穩步推進。向中國科協九大(dà)代表和(hé)省科協委員等宣傳和(hé)解讀改革方案，引導他(tā)們了(le)解改革、支持改革、參與改革。開(kāi)展面向省科協機關和(hé)事(shì)業單位幹部、市縣科協主要負責人、省級學會(huì)秘書長的多層次培訓，統一思想、凝心聚力，加強對(duì)省級學會(huì)、市縣科協改革工(gōng)作(zuò)的指導，爲改革營造良好(hǎo)氛圍。

　　5.推進機關及直屬單位改革，實現(xiàn)職能(néng)轉化、機構優化、隊伍強化

　　加強與省委組織部、省編辦等相關部門(mén)的聯系與溝通，争取職能(néng)部門(mén)對(duì)省科協機關部室設置、直屬單位調整、人員配備的支持。按照“四服務”職責定位，科學界定機關内設機構及直屬單位職能(néng)，系統設置相關部室，調整優化直屬單位。整合資源，歸口管理(lǐ)，系統推進，形成機關部門(mén)、直屬單位一盤棋的格局。6月底前，完成機關及直屬單位改革。

　　6.開(kāi)展省級學會(huì)改革試點，提高(gāo)省級學會(huì)服務能(néng)力

　　選取20個左右的省級學會(huì)先行試點，積累學會(huì)改革經驗。研究創新新形勢下(xià)的學會(huì)管理(lǐ)模式，推進學會(huì)秘書處實體化和(hé)秘書長職業化。改革學會(huì)會(huì)員制度，優化學會(huì)領導人員構成，提高(gāo)基層一線科技工(gōng)作(zuò)者在理(lǐ)事(shì)會(huì)、常務理(lǐ)事(shì)會(huì)和(hé)代表大(dà)會(huì)中的比例。建立科協所屬學會(huì)考核評估和(hé)動态調整機制，激勵扶持優秀學會(huì)，整改提高(gāo)落後學會(huì)。鼓勵學科相近、聯系密切的學會(huì)成立學會(huì)群，促進信息交流，發揮集成優勢，形成工(gōng)作(zuò)合力。推動省級學會(huì)建立聯系和(hé)支持市、縣級學會(huì)的制度，實現(xiàn)資源共享。

　　三、做好(hǎo)建家交友和(hé)科技人才工(gōng)作(zuò)，最大(dà)限度地聯系和(hé)服務科技工(gōng)作(zuò)者

　　7.完善常委會(huì)和(hé)全委會(huì)議(yì)事(shì)規則，更好(hǎo)地發揮委員、代表作(zuò)用(yòng)

　　優化科協領導機構人員組成，在省科協機關和(hé)直屬單位部分委員退出的基礎上(shàng)，增加基層和(hé)一線委員比例，增強代表性和(hé)廣泛性。建立健全科協代表、委員、常委和(hé)兼職副主席履職的服務機制，搭建順暢的履職平台。研究制定充分發揮全委會(huì)、常委會(huì)領導作(zuò)用(yòng)的具體辦法。完善委員議(yì)事(shì)建言機制，推動委員開(kāi)展調研活動，加強與科技工(gōng)作(zuò)者的聯系，更好(hǎo)地反映科技工(gōng)作(zuò)者意見。加強對(duì)省科協委員，省政協科協界委員及中國科協在魯代表、委員的聯系服務。開(kāi)展第三次全省科技工(gōng)作(zuò)者狀況調查，掌握科技工(gōng)作(zuò)者規模、分布、思想狀況、工(gōng)作(zuò)狀況等情況，增強聯系服務科技工(gōng)作(zuò)者的針對(duì)性。

　　8.推進網上(shàng)科協建設，打造網上(shàng)科技工(gōng)作(zuò)者之家

　　提升“互聯網+”服務能(néng)力和(hé)水(shuǐ)平，搭建工(gōng)作(zuò)、服務、數據平台，豐富服務科技工(gōng)作(zuò)者的内涵。建成使用(yòng)省科協協同辦公系統，實現(xiàn)省市科協、省級學會(huì)等政務信息平台上(shàng)下(xià)聯動和(hé)互聯互通。以建設網上(shàng)數據庫爲基礎，打造省科協委員服務系統、院士專家服務系統、智庫高(gāo)端人才服務系統。整合網絡資源，開(kāi)發省科協官方微信公衆号，探索建設網上(shàng)科技社團和(hé)科技社區(qū)，讓科技工(gōng)作(zuò)者在網上(shàng)找到(dào)組織。

　　9.強化科技人才工(gōng)作(zuò)，發揮好(hǎo)人才工(gōng)作(zuò)在科協全局工(gōng)作(zuò)中的基礎和(hé)核心作(zuò)用(yòng)

　　發揮科協人才工(gōng)作(zuò)納入省委人才工(gōng)作(zuò)大(dà)局的優勢，突出橋梁紐帶作(zuò)用(yòng)，強化聯合互動，形成“大(dà)聯合、大(dà)協作(zuò)”的工(gōng)作(zuò)格局。做好(hǎo)院士候選人推選、智庫高(gāo)端人才管理(lǐ)服務、科普高(gāo)端人才隊伍建設，實施青年科技人才托舉工(gōng)程，加快(kuài)組建山東省青年科學家協會(huì)。研究編制科技人才引才目錄，發揮好(hǎo)院士專家工(gōng)作(zuò)站(zhàn)的作(zuò)用(yòng)，把院士等高(gāo)層次人才和(hé)更多的創新資源引進來(lái)，爲我省協同攻關、企業創新服務。

　　10.做大(dà)做強“海智強魯計(jì)劃”，彙聚海外(wài)科技人才服務我省發展大(dà)局

　　針對(duì)我省引才需求，加強與國外(wài)科技團體的聯系合作(zuò)，建立健全多級海智基地，支持開(kāi)展海外(wài)人才離岸創新創業基地建設，創新與國際接軌的柔性引才機制，吸引國際高(gāo)層次科技人才回國創新創業。加強協同推進，擴大(dà)“國際科技交流揚帆行動”的支持範圍與力度。

　　11.組織開(kāi)展創新争先行動，更好(hǎo)地調動科技工(gōng)作(zuò)者的創造活力和(hé)創新熱情

　　制定實施方案，引導全省科技工(gōng)作(zuò)者在短闆攻堅、前沿探索、轉化創業、普及服務等方面争當先鋒，爲創新型省份建設貢獻智慧和(hé)力量。從(cóng)科技界自(zì)身特點出發，通過典型宣傳、理(lǐ)論闡釋、主題活動等，加強科學道(dào)德和(hé)學風(fēng)建設，引導科技工(gōng)作(zuò)者踐行社會(huì)主義核心價值觀。創新科技人物宣傳機制，加強與各級媒體合作(zuò)，突出對(duì)基層一線和(hé)青年科技工(gōng)作(zuò)者的宣傳，弘揚科學精神，營造創新氛圍。

　　12.開(kāi)展“科技工(gōng)作(zuò)者日”主題活動，營造濃厚節日氛圍

　　充分發揮科協組織的群團特點和(hé)組織優勢，會(huì)同有關部門(mén)精心設計(jì)各項活動，積極搭建平台，做好(hǎo)先進舉薦，共同營造氛圍，使科技工(gōng)作(zuò)者日真正成爲展示我省科技工(gōng)作(zuò)者創新報(bào)國風(fēng)采的盛大(dà)節日。動員各部門(mén)、各地區(qū)、各領域力量，結合各自(zì)特點和(hé)實際，組織開(kāi)展形式多樣、内容豐富的系列活動。鼓勵高(gāo)校、科研院所和(hé)企業開(kāi)展主題活動，動員科技工(gōng)作(zuò)者積極參與，以實際行動共同慶祝自(zì)己的節日。

　　四、組織科技工(gōng)作(zuò)者進軍科技創新和(hé)經濟建設主戰場，服務創新驅動發展

　　13.穩妥推進學會(huì)承接政府轉移職能(néng)試點工(gōng)作(zuò)，提升學會(huì)服務能(néng)力

　　認真落實《山東省科協所屬學會(huì)有序承接政府轉移職能(néng)試點工(gōng)作(zuò)實施方案》，支持和(hé)指導科技類學會(huì)有序承接科技評估、工(gōng)程技術領域職業資格認定、技術标準研制、政府科技獎勵推薦等政府轉移職能(néng)或委托工(gōng)作(zuò)。鼓勵支持學會(huì)面向社會(huì)和(hé)市場拓展公共服務類職能(néng)，參與政府購買服務。建立完善職能(néng)轉移後的長效運營機制和(hé)監管機制，确保學會(huì)能(néng)負責、能(néng)問責、接得住、接得好(hǎo)。實施“學會(huì)創新與服務能(néng)力提升工(gōng)程”，激發學會(huì)發展活力。

　　14.搭建服務地方經濟社會(huì)發展平台，引導創新資源融入産業鏈

　　擴大(dà)實施“助力地方創新驅動發展工(gōng)程”，組織省級學會(huì)對(duì)接服務示範區(qū)，進一步擴大(dà)工(gōng)程覆蓋面，開(kāi)展精準服務。繼續開(kāi)展“山東創客之家”培育認定工(gōng)作(zuò)。合理(lǐ)布局、加快(kuài)推進院士專家工(gōng)作(zuò)站(zhàn)、學會(huì)工(gōng)作(zuò)服務站(zhàn)建設，推進科技信息企業推廣應用(yòng)服務項目，解決企業關鍵技術問題，促進産學研用(yòng)合作(zuò)。與有關部門(mén)聯合舉辦省大(dà)學生科技節、“雙創周”，推動大(dà)衆創業、萬衆創新。紮實推進企事(shì)業科協工(gōng)作(zuò)，完善服務體系，拓展工(gōng)作(zuò)範圍，組織開(kāi)展企業科技工(gōng)作(zuò)者創新大(dà)賽。

　　15.搭建學術交流平台，擴大(dà)科協學術活動社會(huì)影響力

　　引導和(hé)動員省級學會(huì)積極開(kāi)展多種形式的學術交流活動，承辦國内外(wài)大(dà)型前沿高(gāo)端學術會(huì)議(yì)，服務學科發展，提升學術水(shuǐ)平。與全國性學會(huì)聯合舉辦山東省科協年會(huì)，擴大(dà)社會(huì)影響力。舉辦好(hǎo)泰山科技論壇等高(gāo)水(shuǐ)平學術交流活動，吸引國内外(wài)高(gāo)端科技人才和(hé)創新團隊來(lái)魯對(duì)話(huà)、交流。聚焦前瞻性、戰略性和(hé)交叉性選題，開(kāi)展小(xiǎo)型高(gāo)端前沿的專題學術交流活動。

　　五、紮實推進科普工(gōng)作(zuò)，服務全民科學素質提升

　　16.推進科普社會(huì)化建設，大(dà)力開(kāi)展民生科普和(hé)科技扶貧

　　發揮全民科學素質工(gōng)作(zuò)領導小(xiǎo)組辦公室職能(néng)作(zuò)用(yòng)，建立社會(huì)化科普聯動機制，開(kāi)展公民科學素質建設工(gōng)作(zuò)督導，推動“十三五”規劃落實。深化實施“基層科普行動計(jì)劃”，提升基層公共科普服務能(néng)力。大(dà)力開(kāi)展民生科普，推動科普工(gōng)作(zuò)重點向城(chéng)鄉(xiāng)社區(qū)轉移，滿足大(dà)衆科普需求。建立完善科普志願服務機制，成立山東省科普志願者協會(huì)，發揮基層綜合文(wén)化服務中心的科普功能(néng)。持續加強青少年科普，充分運用(yòng)老(lǎo)科技工(gōng)作(zuò)者人才資源，發揮好(hǎo)山東科技報(bào)平台優勢，助力全民科學素質提升。深入實施“精準扶貧專家服務行動”和(hé)數字科普扶貧工(gōng)程，圍繞扶貧需求，壯大(dà)專家隊伍，強化結對(duì)幫扶，助力扶貧攻堅。

　　17.推進科普信息化建設，增加科普資源的有效供給

　　增強精準意識，提高(gāo)運用(yòng)現(xiàn)代信息技術的能(néng)力，加強科普網絡平台和(hé)信息化建設，推動“互聯網+科普”多樣化發展。構建由科普雲平台、科普網站(zhàn)、微信公衆号矩陣、數字科普系統組成的科普信息化新業态和(hé)面向省級學會(huì)、市縣科協的科普資源集成共享平台，加快(kuài)推進“科普中國”資源的落地應用(yòng)，促進科普資源普惠共享。着力推動學會(huì)、科研機構、高(gāo)校科普資源開(kāi)發開(kāi)放(fàng)。提升科普産品的研發能(néng)力，增加科普資源的有效供給。

　　18.推進省科技館新館建設，完善現(xiàn)代科技場館體系

　　做好(hǎo)與有關部門(mén)特别是濟南市的溝通工(gōng)作(zuò)，按照工(gōng)程進度，确保省科技館新館建設有序推進。提高(gāo)省科技館現(xiàn)館的運營管理(lǐ)水(shuǐ)平，加強對(duì)市、縣兩級科技館建設的支持力度。積極争取中央财政支持，推動市、縣科技場館免費開(kāi)放(fàng)。整合流動科技館、校園科技館、科普大(dà)篷車、數字科技館等公共科普設施資源，大(dà)力發展具有地方特色、産業特色的專業或專題性科技館，推動現(xiàn)代科技場館體系建設。

　　19.紮實做好(hǎo)反邪教工(gōng)作(zuò)，引導全社會(huì)形成崇尚科學新風(fēng)尚

　　圍繞全省反邪教工(gōng)作(zuò)大(dà)局，加強系統聯合黨組織建設，堅持政治建會(huì)原則，保證其堅定正确的政治方向。繼續開(kāi)展星級“科學·關愛·和(hé)諧示範鄉(xiāng)鎮(街道(dào))、社區(qū)”創建活動，推動向校園和(hé)村居以下(xià)的組織延伸，進一步擴大(dà)反邪教組織有效覆蓋面。深入抓好(hǎo)司南網、司南聯盟和(hé)“民間反邪教網絡聯盟”建設，開(kāi)展好(hǎo)邪教問題和(hé)反邪教工(gōng)作(zuò)學術研究，加大(dà)立體式宣傳力度，厚植反邪教社會(huì)土壤，不斷提高(gāo)公衆科學文(wén)化素質和(hé)抵禦邪教能(néng)力。

　　六、建設科技創新智庫體系，服務黨委政府科學決策

　　20.彙聚智庫人才資源，打造社團特色科技創新智庫

　　在開(kāi)展國家級科技思想庫建設試點工(gōng)作(zuò)的基礎上(shàng)，力争在智庫建設理(lǐ)念、組織體制、人才機制、管理(lǐ)模式等方面取得突破，推動成立山東省創新戰略研究院，作(zuò)爲全省科協系統科技創新智庫建設的戰略平台和(hé)網絡樞紐。對(duì)接中國科協等高(gāo)端智庫平台，加強與省委、省政府政策研究部門(mén)的協作(zuò)，支持有條件的省級學會(huì)和(hé)市科協建設專業科技智庫和(hé)區(qū)域性科技智庫，與省内科研院所、高(gāo)校共建研究基地，形成“小(xiǎo)中心、大(dà)外(wài)圍”、凸顯科技社團特色的新型科技創新智庫體系。

　　21.彙聚科技工(gōng)作(zuò)者智慧，積極爲黨和(hé)政府建言獻策

　　借力智庫高(gāo)端人才隊伍，組織智庫高(gāo)端人才重點圍繞我省創新發展中的産業發展與社會(huì)治理(lǐ)相關戰略性、前瞻性、基礎性問題，開(kāi)展前瞻研判和(hé)調查研究，爲創新驅動發展戰略和(hé)我省科技體制改革提供決策支撐。精心謀劃和(hé)打造智庫高(gāo)端人才論壇等具有廣泛影響力的智庫活動品牌。借助院士來(lái)魯參加活動、考察療養等時(shí)機，密切與院士的聯系，搭建院士專家服務山東發展的平台。辦好(hǎo)《院士建議(yì)直通車》，發揮院士在決策咨詢等方面的作(zuò)用(yòng)。建設智庫成果傳播與轉化平台，對(duì)領導批示建議(yì)的落實情況實施跟蹤評價和(hé)第三方評估。

　　七、加強自(zì)身建設，提升科協工(gōng)作(zuò)科學化專業化水(shuǐ)平

　　22.開(kāi)展調查研究，推動科協制度和(hé)機制創新

　　配合省人大(dà)教科文(wén)衛委員會(huì)開(kāi)展《山東省科學技術協會(huì)條例》修訂工(gōng)作(zuò)的調研論證，将中央和(hé)省委對(duì)科協工(gōng)作(zuò)的新指示新要求、科協創新發展的新經驗新成果上(shàng)升到(dào)法律層面加以推進。開(kāi)展科協重點課題研究，由省科協領導班子成員牽頭、科協工(gōng)作(zuò)人員廣泛參與，圍繞黨建工(gōng)作(zuò)、科協改革、制度創新等開(kāi)展前瞻性研究，引導科協幹部吃透上(shàng)情、摸清下(xià)情，提高(gāo)做好(hǎo)新形勢下(xià)科協工(gōng)作(zuò)的能(néng)力和(hé)水(shuǐ)平。

　　23.強化工(gōng)作(zuò)落實，以重點落地帶動全面提升

　　把抓落實作(zuò)爲全年工(gōng)作(zuò)的總基調，以抓鐵(tiě)有印、踏石有痕的精神學習貫徹好(hǎo)黨的十九大(dà)、省第十一次黨代會(huì)精神，深入落實好(hǎo)中央和(hé)省委關于科協工(gōng)作(zuò)的有關部署，确保重點工(gōng)作(zuò)和(hé)品牌項目落地。按照黨組關于科協工(gōng)作(zuò)削枝強幹、轉型升級的總要求，堅持有舍有得、提質增效，整合科協系統資源，合理(lǐ)配置工(gōng)作(zuò)力量，完善部室協同機制。加強對(duì)重點工(gōng)作(zuò)的跟蹤督辦和(hé)專項督查，确保有人抓、有人管、有人負責，提升工(gōng)作(zuò)效率。